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Apps corporativas para mejorar la comunicación y el engagement de los empleados

App2u es el concepto que engloba nuestra experiencia construyendo apps a medida de cada organización con el objetivo de facilitar a sus empleados el acceso a servicios estratégicos, estén donde estén.



  1. ¿Qué ofrecemos?
  2. Aspectos clave del concepto App2u
  3. Funcionalidades

¿Qué ofrecemos?

Construimos apps corporativas a medida de las necesidades de cada compañía, con el objetivo de:


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  1. Impulsar la cultura y la estrategia de la compañía.
  2. Mejorar la experiencia y el engagement de los empleados.
  3. Universalizar el acceso a la comunicación interna.
  4. Recibir feedback y descubrir las motivaciones de las personas para responder a ellas con agilidad.

Aspectos clave del concepto App2u

  • App construida a medida, con los apartados y servicios que decida la organización para dar la mejor respuesta a sus necesidades específicas.
  • Con acceso exclusivo para los empleados de la organización y sin límite de usuarios.
  • Se puede instalar en los teléfonos móviles particulares de los empleados, pero de forma no intrusiva: no se solicitan datos privados del empleado (teléfono, correo electrónico), sino que se utilizan las credenciales proporcionadas por la compañía a cada uno de los empleados para su autenticación.
  • Genera notificaciones push asociadas a la publicación de nuevos contenidos (noticias, ofertas de trabajo, nuevas incorporaciones, etc.), que facilitan a los empleados estar informados en tiempo real y de forma reactiva (sin necesidad de acceder proactivamente a la app para estar informados).
  • Disponible para iOS y Android. Se acompaña de un entorno web de administración para crear y gestionar los contenidos que se publican en la app.
  • Evolucionable con posibles nuevas funcionalidades cuando la organización lo necesite.

Funcionalidades

Ejemplos de informaciones y servicios que hemos puesto a disposición de nuestros clientes al construir sus apps corporativas:



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Cultura corporativa

Proporciona a los empleados información clave y recursos para conocer y vivir la cultura de la empresa y alinearse con ella:

  • Misión y Visión
  • Valores
  • Estrategia
  • Procesos
  • Acogida
  • Etc.

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Noticias

Un nuevo canal de comunicación corporativa, más ágil y fácil de usar, para estar informado en tiempo real de la actualidad de la compañía, sus logros, eventos relevantes, nuevas incorporaciones de personas, ofertas de trabajo, etc.

  • Identifica el equipo implicado en la noticia o el logro (mejora del engagement).
  • Permite el reconocimiento por parte de los empleados (likes).

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Directorio

Ofrece acceso a la información más importante sobre las personas que forman la organización y permite contactar con ellas con facilidad.

  • Directorio con datos de contacto, cargo, centro de trabajo, departamento, intereses, etc.
  • Datos que, normalmente, se cargan desde el directorio corporativo del cliente y con la opción de que el propio usuario pueda editar su contenido.

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Feedback

Herramientas para fomentar la participación y responder a las inquietudes de los empleados.

  • Sugerencias: un canal directo para recoger propuestas de mejora o nuevas ideas.
  • Feedback: encuestas que permiten reunir rápidamente información u opiniones de los empleados.

Algunos de nuestros clientes

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